En el Perú: un 57% de personas renuncia a su trabajo o tiene en mente hacerlo porque hay pocas oportunidades de crecimiento laboral, un 31% renunció o lo haría por por los pocos beneficios laborales que se brinda en su empresa, un 23% por mala relación con el jefe y un 18% por falta de liderazgo en la empresa. Fuente: Laborum